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La consulenza globale al servizio della competitività delle aziende

I mercati si evolvono ad un ritmo sempre più sostenuto e la competitività di un’Azienda dipende dalla capacità di attrarre le Persone più in linea con i propri obiettivi di crescita. Per questo abbiamo sviluppato una metodologia operativa in cui la rapidità di risposta va di pari passo con la qualità dei nostri servizi (Ricerca e Selezione, Somministrazione di Lavoro e Formazione) che, grazie alle competenze dei nostri Account, sono impostati e gestiti con la flessibilità utile a soddisfare le diverse esigenze dei nostri Clienti.

Ricerca e selezione

La consulenza che genera valore per le aziende

Per noi, la Ricerca e Selezione di personale è a tutti gli effetti un’attività di consulenza di direzione, il cui scopo è quello di aiutare i nostri Clienti nella rapida individuazione di personale. I nostri Account hanno a disposizione una banca dati in continuo aggiornamento (più di 300.000 candidati), canali di reclutamento e motori di ricerca all’avanguardia e, solo dopo aver rilevato il fabbisogno del Cliente, compreso il suo contesto lavorativo, le competenze e le capacità che dovrà possedere il Candidato ideale, avviano il processo di reclutamento e selezione.

Somministrazione di lavoro

Strumento di flessibilità e garanzia

La Somministrazione di lavoro consente alle Aziende di beneficiare – legalmente – di prestazioni lavorative senza che ciò comporti l’assunzione degli oneri tipici di natura giuridica, economica, amministrativa e gestionale derivanti dall’instaurazione di un rapporto di lavoro subordinato diretto (a termine, tempo indeterminato o in apprendistato) I nostri Account posseggono anche le necessarie competenze per gestire correttamente l’instaurazione e gestione dei rapporti di lavoro in regime di somministrazione. Garantiamo ai nostri Lavoratori somministrati gli stessi diritti e le stesse tutele dei Dipendenti delle aziende Clienti e, inoltre, l’accesso ad un sistema di welfare (interamente finanziato ed erogato da Ebitemp) che consente di ottenere, ad esempio: rimborsi per le spese sanitarie; contributi per le spese dell’asilo nido e l’acquisto di libri e materiale didattico; contributi per la mobilità, il trasporto extraurbano e di sostegno al reddito.

Formazione

Politiche attive del Lavoro finanziate

In fase di raccolta del fabbisogno di personale da assumere in regime di somministrazione, i nostri Account verificano la necessità di avviare percorsi di formazione preassuntivi (utili ad un più rapido inserimento dei Lavoratori nel nuovo contesto aziendale) così come, in corso di missione, propongono interventi formativi indispensabili per l’accrescimento delle competenze ed il miglioramento della produttività. Possiamo finanziare la formazione dei Candidati (a missione) e dei Lavoratori Somministrati attingendo ai nostri fondi Forma.Temp.

Dati societari

Siamo un’Agenzia per il Lavoro iscritta all’Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro nella Sezione I, autorizzata all’attività di Somministrazione di Lavoro a tempo determinato, indeterminato, all’attività di Ricerca e Selezione, Intermediazione e Ricollocazione (Aut. ANPAL Prot. n.75).

Operiamo secondo quanto previsto dalla Legislazione Italiana, in possesso di fideiussione a tutela dei crediti dei lavoratori impiegati e nel pieno rispetto dei Decreti Legislativi 276/2003 e 81/2015, del CCNL di categoria delle Agenzie di Somministrazione di Lavoro e dei CCNL applicati dalle aziende Clienti.

DURC

Scarica qui il Documento Unico di Regolarità Contributiva di Relizont. Il DURC certifica l’adempimento agli obblighi legislativi e contrattuali previsti nei confronti di INPS, INAIL e della Cassa Edile.

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